Assumere badante, colf e baby sitter senza errori: incontri gratuiti per le famiglie in FVG

Assumere una badante, una colf o una baby sitter significa diventare a tutti gli effetti un datore di lavoro, con una serie di adempimenti che non sempre sono facili da conoscere. Contratto, inquadramento, contributi INPS, agevolazioni fiscali e gestione delle prestazioni occasionali possono infatti generare dubbi soprattutto per chi si trova ad affrontare per la prima volta un rapporto di lavoro domestico.

Per aiutare le famiglie, il servizio regionale SI.CON.TE della Regione Friuli-Venezia Giulia propone nuovi incontri informativi gratuiti online dedicati proprio alla gestione del lavoro domestico. Il prossimo appuntamento è in programma giovedì 24 settembre 2026 alle 14, interamente online attraverso Microsoft Teams.

Contratto, contributi e tutele: cosa verrà spiegato

Gli incontri sono rivolti alle famiglie che devono assumere o già impiegano assistenti familiari, colf e baby sitter, ad esempio per assistere una persona anziana o con disabilità, occuparsi dei bambini oppure gestire alcune attività domestiche.

Gli esperti approfondiranno le principali regole previste dal Contratto collettivo nazionale del lavoro domestico, spiegando inquadramenti, tipologie contrattuali, adempimenti, tutele e prestazioni previste per il lavoratore.

Uno spazio specifico sarà dedicato anche a contributi e agevolazioni fiscali, oltre agli strumenti che possono semplificare la gestione amministrativa del rapporto.

Come si assume regolarmente un lavoratore domestico

Quando il rapporto non è occasionale, l’assunzione di un lavoratore domestico deve essere formalizzata attraverso gli strumenti previsti dall’INPS.

Per il 2026 sono inoltre entrate in vigore le nuove fasce di retribuzione utilizzate per determinare i contributi previdenziali di colf, badanti e baby sitter, aggiornate sulla base della variazione dell’indice dei prezzi al consumo. L’importo varia in funzione della retribuzione oraria e delle caratteristiche del contratto.

Un’altra novità riguarda i pagamenti: dal 2026 l’INPS ha avviato la progressiva eliminazione dei bollettini cartacei, indirizzando i datori di lavoro verso i servizi digitali e pagoPA.

Quando può essere utilizzato il Libretto Famiglia

Durante gli incontri verrà spiegato anche il funzionamento del Libretto Famiglia INPS, uno strumento destinato esclusivamente alle prestazioni di lavoro occasionale.

Può essere utilizzato, ad esempio, per piccoli lavori domestici, pulizia e manutenzione, assistenza occasionale a bambini, anziani, persone malate o con disabilità, oltre che per lezioni private.

Non può quindi sostituire un normale contratto quando l’attività diventa stabile e continuativa.

Il Libretto Famiglia utilizza titoli del valore nominale di 10 euro per un’ora di prestazione e prevede specifici limiti economici annuali. Tra questi, ogni lavoratore può ricevere complessivamente fino a 5.000 euro nell’anno da tutti gli utilizzatori e non più di 2.500 euro dallo stesso utilizzatore.

Come partecipare all’incontro gratuito del 24 settembre

Il prossimo laboratorio SI.CON.TE si terrà giovedì 24 settembre alle 14 e sarà possibile seguirlo da casa tramite Microsoft Teams.

La partecipazione è gratuita, ma occorre registrarsi. Le iscrizioni vengono accettate fino alle 12 del giorno dell’incontro e successivamente gli iscritti ricevono via e-mail il collegamento necessario per partecipare.

Chi è interessato può trovare tutte le informazioni e compilare direttamente il modulo nella pagina ufficiale della Regione Friuli-Venezia Giulia dedicata agli incontri sul lavoro domestico.

È inoltre previsto un ulteriore appuntamento giovedì 19 novembre alle 17. Per informazioni è disponibile anche il servizio SI.CON.TE della Regione.

Un aiuto per evitare errori nella gestione del rapporto

Il lavoro domestico viene spesso percepito come più semplice da gestire rispetto ad altri rapporti di lavoro, ma comporta comunque obblighi previdenziali, contrattuali e amministrativi.

Un inquadramento non corretto, il mancato versamento dei contributi o l’utilizzo del Libretto Famiglia per attività che in realtà hanno carattere continuativo possono creare problemi sia alla famiglia sia al lavoratore.

Gli incontri organizzati in Friuli-Venezia Giulia puntano proprio a fornire alle famiglie gli strumenti per orientarsi tra le diverse possibilità, capire quale contratto utilizzare e quali adempimenti rispettare, oltre a conoscere i servizi regionali ai quali rivolgersi per ricevere supporto.

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